<\/p>\n<\/p>\nEl acuerdo supone la puesta en marcha del sistema de certificaci\u00f3n de competencias adquiridas en el voluntariado para enriquecer el curr\u00edculum y mejorar las posibilidades de encontrar empleo<\/p>\n
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La Conselleria de Solidaridad y Ciudadan\u00eda, a trav\u00e9s de FUNDAR, y la Universidad CEU Cardenal Herrera han firmado un convenio de colaboraci\u00f3n. Este acuerdo supone la colaboraci\u00f3n de la Universidad en el proyecto APTIVO, presentado recientemente por el conseller de Solidaridad y Ciudadan\u00eda, Rafael Blasco, en el Palacio de Colomina, sede de la Fundaci\u00f3n Universitaria San Pablo-CEU.
El nuevo programa APTIVO es un sistema de certificaci\u00f3n de competencias personales que permitir\u00e1 que las personas que realicen voluntariado puedan certificar la adquisici\u00f3n de habilidades y competencias en el desarrollo de su labor como voluntarios, lo que enriquecer\u00e1 su curr\u00edculum y mejorar\u00e1 sus posibilidades de encontrar un empleo. As\u00ed, las personas voluntarias podr\u00e1n solicitar, a trav\u00e9s de la Red de Centros de Voluntariado de FUNDAR, un certificado de competencias. En el centro del voluntariado se supervisar\u00e1 la realizaci\u00f3n de un informe personalizado y documentado, que se remitir\u00e1 a la Universidad CEU Cardenal Herrera, donde un auditor realizar\u00e1 un dictamen. En caso de validar las competencias solicitadas, FUNDAR expedir\u00e1 un certificado que podr\u00e1 reflejarse en el curr\u00edculum de la persona interesada.<\/p>\n
Acreditaci\u00f3n de competencias<\/b>
El rector de la Universidad CEU Cardenal Herrera, Jos\u00e9 Mar\u00eda D\u00edaz y P\u00e9rez de la Lastra, ha manifestado que la firma de este contrato es \u201cla culminaci\u00f3n de a\u00f1o y medio de trabajo conjunto entre ambas instituciones\u201d. Los voluntarios que lo deseen \u2013ha a\u00f1adido el rector- \u201cpodr\u00e1n acreditar el n\u00famero de competencias que hayan adquirido durante su voluntariado en los procesos de selecci\u00f3n de personal en los que participen\u201d. D\u00edaz y P\u00e9rez de la Lastra ha explicado que el sistema que acredita \u2013\u201cValidation Prior Learning\u201d- se utiliza en otros pa\u00edses europeos y consiste en valorar hasta un m\u00e1ximo de 12 competencias agrupadas en tres categor\u00edas: organizativas, de autonom\u00eda y relaciones interpersonales. Dicha acreditaci\u00f3n puede significar que el director de Recursos Humanos de cualquier empresa decida contratar a un candidato porque \u00e9ste certifique, gracias a esta iniciativa de FUNDAR y la Universidad CEU Cardenal Herrera, que posee capacidad de liderazgo\u201d.
Seg\u00fan Rafael Blasco, \u201cde esta iniciativa podr\u00e1n beneficiarse los 204.110 voluntarios que hay actualmente en nuestra Comunitat, en especial, el grupo de voluntarios de entre 18 y 30 a\u00f1os, formado por m\u00e1s de 32.000 personas y es que son los j\u00f3venes los principales destinatarios de la medida\u201d.<\/p>\n","protected":false},"excerpt":{"rendered":"
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